Des flots d'idées pour
des solutions humaines
Une approche humaine et sur mesure
Chaque collaboration repose sur une écoute active et une compréhension approfondie de vos besoins spécifiques.
Une expertise sectorielle affirmée
Spécialisée dans l’acquisition de talents pour des postes administratifs et professionnels, j’interviens dans tous les secteurs d’activités. Je possède également une expertise particulière dans les domaines juridique, hôtelier et de la construction, vous offrant des stratégies de recrutement adaptées à votre réalité terrain.
L'humain au cœur du courant
Nos services
Acquisition de talents & Chasse de têtes
Recruter, c’est bien plus que pourvoir un poste : c’est créer une rencontre authentique entre une organisation et un talent. Chez Floh Conseil, j'aborde l’acquisition de talents avec une approche sur mesure, fluide et humaine, en mettant l’écoute, l’authenticité et l’harmonie au cœur du processus.
Que ce soit pour un recrutement stratégique ou une chasse de têtes ciblée, je vous aide à attirer des talents qui sauront évoluer avec vous, dans un environnement en constante transformation.
Parce qu’un recrutement aligné, c’est comme un équipage bien choisi : chacun trouve sa place, avance ensemble et fait route vers le succès.
Équité salariale
L’équité salariale ne se limite pas à une obligation légale, c’est un levier puissant pour bâtir un environnement de travail juste et harmonieux. J’accompagne les organisations dans la réalisation de leur exercice initial, du maintien de l'équité salariale et de la production du DEMES, en veillant à ce que chaque démarche soit fluide, transparente et alignée avec leurs réalités.
Parce qu’une organisation équilibrée est comme un navire bien ajusté : stable, harmonieuse et prête à avancer avec assurance.
Boîte à outils RH – Modèles RH prêts à l’emploi pour PME et entrepreneurs
Facilitez la gestion de vos ressources humaines avec notre Boîte à outils RH. Accédez à une collection complète de modèles de documents RH essentiels : contrats de travail, politiques d’entreprise, manuels de l’employé, formulaires RH et bien plus encore.
Conçus pour les PME et les startups, ces documents sont personnalisables, conformes aux lois du travail et prêts à l’usage.
Parce qu’une gestion RH bien outillée, c’est comme une embarcation bien équipée : chaque pièce à sa place pour avancer efficacement et sereinement.
Tests psychométriques et techniques : Voir plus loin que le CV
Les tests psychométriques et techniques offrent un éclairage objectif sur les aptitudes, les comportements et les compétences, bien au-delà de ce que révèle un parcours. J’utilise des outils fiables pour évaluer le français écrit, les habiletés bureautiques (Word, Excel), la comptabilité et plus encore. Certifiée Atmanco, je propose aussi des évaluations psychométriques et de compétences dans le cadre de recrutements, de planification de la relève, d’optimisation de duos professionnel ou pour renforcer la cohésion d’une équipe.
Parce qu’un regard éclairé permet d’ajuster les voiles et de naviguer avec justesse, à chaque étape du parcours.
Nos services
Acquisition de talents & Chasse de têtes
Recruter, c’est bien plus que pourvoir un poste : c’est créer une rencontre authentique entre une organisation et un talent. Chez Floh Conseil, j'aborde l’acquisition de talents avec une approche sur mesure, fluide et humaine, en mettant l’écoute, l’authenticité et l’harmonie au cœur du processus.
Que ce soit pour un recrutement stratégique ou une chasse de têtes ciblée, je vous aide à attirer des talents qui sauront évoluer avec vous, dans un environnement en constante transformation.
Parce qu’un recrutement aligné, c’est comme un équipage bien choisi : chacun trouve sa place, avance ensemble et fait route vers le succès.
Équité salariale
L’équité salariale ne se limite pas à une obligation légale, c’est un levier puissant pour bâtir un environnement de travail juste et harmonieux. J’accompagne les organisations dans la réalisation de leur exercice initial, du maintien de l'équité salariale et de la production du DEMES, en veillant à ce que chaque démarche soit fluide, transparente et alignée avec leurs réalités.
Parce qu’une organisation équilibrée est comme un navire bien ajusté : stable, harmonieuse et prête à avancer avec assurance.
Boîte à outils RH – Modèles RH prêts à l’emploi pour PME et entrepreneurs
Facilitez la gestion de vos ressources humaines avec notre Boîte à outils RH. Accédez à une collection complète de modèles de documents RH essentiels : contrats de travail, politiques d’entreprise, manuels de l’employé, formulaires RH et bien plus encore.
Conçus pour les PME et les startups, ces documents sont personnalisables, conformes aux lois du travail et prêts à l’usage.
Parce qu’une gestion RH bien outillée, c’est comme une embarcation bien équipée : chaque pièce à sa place pour avancer efficacement et sereinement.
Tests psychométriques et techniques : voir plus loin que le CV
Les tests psychométriques et techniques offrent un éclairage objectif sur les aptitudes, les comportements et les compétences, bien au-delà de ce que révèle un parcours. J’utilise des outils fiables pour évaluer le français écrit, les habiletés bureautiques (Word, Excel), la comptabilité et plus encore. Certifiée Atmanco, je propose aussi des évaluations psychométriques et de compétences dans le cadre de recrutements, de planification de la relève, d’optimisation de duos professionnel ou pour renforcer la cohésion d’une équipe.
Parce qu’un regard éclairé permet d’ajuster les voiles et de naviguer avec justesse, à chaque étape du parcours.
Des flots d'idées pour
des solutions humaines
Une approche humaine et sur mesure
Chaque collaboration repose sur une écoute active et une compréhension approfondie de vos besoins spécifiques.
Une expertise sectorielle affirmée
Spécialisée dans l’acquisition de talents pour des postes administratifs et professionnels, j’interviens dans tous les secteurs d’activités. Je possède également une expertise particulière dans les domaines juridique, hôtelier et de la construction, vous offrant des stratégies de recrutement adaptées à votre réalité terrain.
Cynthia Zito
Chez Floh Conseil, j'accompagne les organisations à travers les courants du changement en proposant des solutions sur mesure, pensées pour s’adapter naturellement à leurs besoins. À l’image d’un navigateur ajustant son cap, j'aide mes clients à évoluer avec fluidité et assurance, en plaçant l’humain, l’authenticité et l’écoute au cœur de chaque action.
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"J'ai eu une grande satisfaction de collaborer avec Floh Conseil, particulièrement avec Cynthia, qui a pris le temps d'analyser nos besoins. Un excellent ciblage de candidats et un suivi impeccable des entrevues, nous permettons ainsi d'engager pratiquement toutes les propositions faites par Floh Conseil. Il n'y aura aucune hésitation à récidiver dans nos accompagnements de ressources humaines."
Gino M., Directeur de la restauration à la Société Rive et Parcs de Longueuil.
"Cynthia est une personne extrêmement professionnelle par son souci de préparation lors des entrevues. Elle porte une grande attention aux besoins de son client. Elle fait une très belle analyse des candidats en comparaison avec les valeurs de l’entreprise. L’information de l’avancement du mandat se fait chaque début et fin de semaine."
Bruno H., Directeur des opérations et des projets spéciaux (SRPL)
"Malgré les défis que nous pouvons rencontrer, travailler avec Cynthia est toujours un processus agréable et collaboratif. Cynthia est une personne très humaine et nous ressentons son honnêteté dans chaque démarche.
Nous sommes aussi très satisfaits de tous les documents RH fournis par Cynthia, que nous mettons à jour au besoin. Elle est toujours disponible pour nous aider à les modifier. Un plaisir renouvelé !"
Sandra C., CPA, CMA
